Lederudviklingssamtaler

 Jeg tilbyder et lærings og udviklingsrum til dig, der er leder. At være leder er for de fleste både spændende, udviklende og til tider ensomt og udfordrende. Jeg skader et rum, hvor din trivsel og din udvikling er i centrum. 

Jeg sørger for, at du kan udvikle dig med dig selv i lederrollen til gavn for dine ansatte og for den opgave, I skal løse sammen.

Du vil blive mødt at en erfaren, engageret og passioneret samtalepartner i mig. Min stil er varm, hjertelig og med passende udfordring.

Samarbejdsproblemer/ konflikthåndtering/ mægling

Det er ikke altid let at samarbejde. Jeg har mange års erfaring med hjælpe arbejdspladser med samarbejdsproblemer. 

Jeg kan hjælpe med at samarbejdsproblemerne/ konflikten bliver afdækket, samt rådgive om tiltag, der kan forbedre situationen. Bliver der brug på mægling mellem kollegaer kan jeg også bistå med det. 

Jeg har også erfaring med at håndtere påbud fra arbejdstilsynet inden for psykisk arbejdsmiljø. 

Terapi

 I mit terapirum er der plads til alle sider af dig og til alle de følelser du rummer. Jeg evner at skabe et varmt udviklingsrum til dig.

Jeg arbejder eklektisk, dvs. at jeg tilpasser den terapeutiske metode til dine behov . I samtalen med mig vil du opleve, at jeg er er oprigtig nysgerrig på hvem du er, og på at finde ud af hvad du har brug for.